Będzie nowy wiek emerytalny. "Żyjemy dłużej, musimy pracować dłużej"

• Nowy wiek emerytalny w krajach OECD może wynieść 70 lat lub więcej.
• Polska i inne kraje doświadczają presji demograficznej.
• Podwyższenie wieku emerytalnego ma pomóc w stabilizacji finansów.

OECD (Organizacja Współpracy Gospodarczej i Rozwoju) przedstawiła prognozy, które pokazują, że systemy emerytalne w wielu państwach wchodzą w okres dużych zmian. Eksperci spodziewają się podwyższenia wieku emerytalnego dla osób rozpoczynających dziś karierę. Powinno to ustabilizować obciążone finanse publiczne. Jednym z kluczowych argumentów jest szybkie starzenie się społeczeństw oraz wydłużająca się długość życia.

Rozwiąż quiz. Jesteś mistrzem, jeśli zgarniesz 100 proc. punktów! Dalszą część artykułu znajdziesz pod quizem…

Wiek emerytalny do zmiany. Czy Polska jest zagrożona?

Raport OECD "Pensions at a Glance 2025" (Emerytury w pigułce 2025) wymienia grupę państw, w których normalny wiek emerytalny dla nowych pracowników sięgnie 70 lat lub więcej. Obecne progi różnią się znacząco, jednak w każdym z tych krajów działa mechanizm powiązany ze średnią długością życia.

W zestawieniu znalazły się m.in. Włochy, Dania, Estonia, Holandia i Szwecja, co pokazuje, że skala zmiany dotyczy różnych części Europy. Wspólnym elementem pozostaje rosnąca presja na systemy emerytalne.

OECD informuje również, że ponad połowa krajów członkowskich będzie podnosić wiek emerytalny. Najniższe wartości pozostaną w Kolumbii, Luksemburgu i Słowenii, gdzie granica wynosi 62 lata.

Najwyższe pojawią się w pięciu państwach, które według raportu osiągną poziom 70 lat lub więcej. Wzrost obejmie również średnie wartości dla całej OECD, co odzwierciedla powszechny trend wydłużania aktywności zawodowej.

Pogodne lata [PODCAST]

Oswoić przeznaczenie. Pogodne lata #15

0:00

Dane pokazują, że w nadchodzących latach rozbieżności między państwami mogą być jeszcze większe. Prognozy wskazują, że średni normalny wiek emerytalny wyniesie 66,4 lat dla mężczyzn i 65,9 lat dla kobiet, którzy wchodzą dziś na rynek pracy.

Kraje z najwyższymi progami mają reagować w ten sposób na rosnące wydatki i malejącą liczbę pracujących.

fot. Wiek emerytalny na obecnym poziomie mógłby doprowadzić do obniżki świadczeń.

Wszystko przez demografię. Społeczeństwo starzeje się

OECD zwraca uwagę, że wiele państw zmaga się z wyzwaniami demograficznymi, które mogą poważnie osłabić rynek pracy. W niektórych krajach liczba osób w wieku od 20 do 64 lat spadnie o ponad 30% w ciągu 40 lat, co ograniczy możliwości finansowania świadczeń.

Do tej grupy należą m.in. Estonia, Grecja, Japonia, Korea, Łotwa, Litwa, Polska, Słowacja i Hiszpania. Problem jest szeroki i dotyczy zarówno Europy, jak i Azji.

Według prognoz do 2050 roku sytuacja będzie jeszcze trudniejsza. Liczba osób po 65 roku życia wyniesie 52 na każde 100 osób w wieku produkcyjnym. Obecnie wskaźnik to 33.

Oznacza to znaczący wzrost obciążenia systemów emerytalnych. Eksperci podkreślają, że bez zmian w polityce emerytalnej utrzymanie stabilności stanie się coraz trudniejsze.

Starzenie się społeczeństwa jest kluczowym wyzwaniem strukturalnym w krajach OECD, mającym istotne implikacje ekonomiczne, fiskalne i społeczne. [...] Ponieważ żyjemy dłużej i żyjemy dłużej w zdrowiu, musimy pracować dłużej – powiedział Sekretarz Generalny OECD Mathias Cormann, podczas publikacji raportu.

Redakcja poleca

ZUS daje za darmo 312,71 zł na prąd. Dodatek bez względu na dochód Polaków

Dobra wiadomość dla seniorów. Więcej pieniędzy. Taki dodatek szykuje ZUS

OECD przypomina, że wydłużająca się długość życia to nie jedyny czynnik wpływający na decyzje. Kraje argumentują, że ludzie pracują dłużej w dobrym zdrowiu, co pozwala stopniowo przesuwać granice wieku emerytalnego. Taki kierunek polityki ma pomóc ograniczyć skutki starzenia się społeczeństw i zachować równowagę między liczbą pracujących a liczbą pobierających świadczenia.